职位详情

工作时间：
8小时/天，享受每周双休与正常法定节假日
福利待遇：
经过公司试用期，完成公司各项考核，转正后享受医疗、养老等综合员工福利保障，并有省内学习交流的机会
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培