职位要求
岗位职责
1、全面管理与统筹协调
全面负责多个光伏电站的日常运营管理,统筹协调各站点的工作安排,确保电站整体运行的高效性和稳定性。
2、人员管理与团队建设
负责值长和值班员的管理工作,包括人员调配、培训计划制定与实施,提升团队整体素质和业务能力。
3、运行与维护管理
制定电站运行、维护、检修等工作计划,监督值长和值班员的日常工作执行情况,确保设备运行参数正常,各项维护工作按时完成。
4、安全管理与风险防控
组织制定并完善电站安全规程、应急预案等安全管理制度,定期开展安全检查和应急演练,确保电站安全运行,防范各类安全事故。
5、设备故障处理与优化
指导值长和值班员处理复杂设备故障,分析故障原因,提出优化建议,提升设备可利用率和运行效率。
6、技术与培训支持
组织开展电站新技术、新设备的培训工作,推动技术创新和应用,提升电站技术水平。
7、跨部门协调与沟通
协调电站与其他部门(如调度、运维、物资等)的工作关系,确保电站运行所需资源的及时供应和问题的快速解决。
8、数据管理与报表审核
审核电站的日报、周报、月报等统计报表,确保数据准确性和完整性,为管理层提供决策依据。
9、成本控制与预算管理
负责电站的物资采购、备品配件管理等工作,控制运营成本,合理安排预算,确保电站经济效益。
10、项目管理与拓展
参与新电站项目的规划、建设与验收工作,为电站的持续发展提供支持。
任职资格
1、教育背景
本科及以上学历,电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业,具备扎实的专业知识。
2、工作经验
3年以上光伏电站管理经验,熟悉电站运行、维护、检修等全流程管理,有值长或类似管理岗位工作经验者优先。
3、技能证书
持有高处作业、高压、低压特种作业操作证等相关证书,具备省级生产管理安全员证者优先。
4、技能要求
熟练使用Office办公软件,具备良好的数据分析和报表管理能力。
熟悉电站设备运行原理和维护技术,能够指导复杂故障处理。
5、个人素质
具备较强的领导能力和团队管理能力,能够有效激励团队成员。
具有良好的沟通协调能力,能够与多部门高效协作。
具备较强的责任心和抗压能力,能够应对多站点管理的复杂情况。
身体健康,能够适应电站现场工作环境,接受公司的工作调派。
6、其他要求
具备一定的项目管理能力,能够参与新电站项目的规划与建设工作。