职位要求
薪资待遇
1薪酬福利有竞争力
统招本科生转正月薪10000元起985院校11000元起硕士研究生转正12000元起985院校13000元起另享有职能高储专项津贴1000/2000/3000元/月应届生住宿补贴1000元/月享有期限为3个月具体面议一年14薪包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖其中年度绩效奖根据公司年度经营效益个人年度绩效综合评定绩优者可超过1个月另额外享有职能高储专项津贴1000/2000/3000元/月住宿补贴1000元/月享有期限为3个月高额业绩奖伯乐奖等每年至少1次晋级加薪机会
2其他福利
毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房
五险一金节日大礼包授课奖仁杰奖乐助金政策
应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费
丰富多彩的员工文体活动国内精品游国外豪华游
除了常规的带薪假外公司推出员工特享12项福利假期比如每个月可享有1次说走就走的随心假还有生日假孝顺假痛经假亲子日家长假体检假等多个福利假期
3培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系每年投入2亿培训专项经费1000+培训基地2000+丰富课程3000+培训讲师更有一对一导师带教特种兵闯关考核专属星火计划人才工程助力更快成长
明确的晋级晋升标准和后备培养机制帮助下属晋级是考核上级的重要指标晋升通道畅通无阻支持纵向横向多维度发展专业方向最高可晋级为置业总裁管理方向最高可晋升为营销总裁
4团队特色
集团化企业学习型组织创业型团队开放型文化年轻化团队职业化风貌专业化协作扁平化管理阳光透明简单真诚优秀雇主欢迎您
1统招本科及以上学历专业不限研究生优先
2普通话标准口齿清晰性格乐观积极沟通表达能力强
3具有较强的服务意识责任心事业心执行力和魄力
4善于发现问题逻辑思维清晰有创新意识有悟性文字功底强
5具有一定的统筹组织沟通协调和灵活应变能力有开放思维和钻研精神