职位要求
薪酬福利待遇:
1、提供极具市场竞争力的薪酬待遇,包括岗位工资、绩效工资、交通补贴、专项奖励、年终激励等;
本科生:见习期一年,转正第一年年薪10.41-13.87万,近两年转正第一年平均薪酬为11.59万;
研究生:见习期一年,转正第一年年薪12.90-15.31万,近两年转正第一年平均薪酬为13.33万;
2、依法依规建立各种劳动保险体系,包括养老保险、医疗保险、失业保险、大病互助、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金等;
3、建立多维度的员工职业晋升通道,晋升空间有保障;
4、安排专门的大学生公寓,一人一间,厨卫设施齐全;
5、公司聘任高级厨师为员工提供美味佳肴,每个工作日免费提供一份自助工作餐;
6、除享受国家规定的各种节假日外,对于工作满一年以上的,按工作年限可享受带薪年休假5—15天;
7、提供形式多样的补贴福利,如年度奖金、生日福利、高温津贴、生活补贴、交通补贴等;
8、公司设立特困基金,每年为特困员工提供特困补助;
9、定期组织员工开展免费健康体检;
10、广阔的央企平台,专业导师一对一定向培养,人才培养有保障。