职位要求
(1)对分管部门负责人负责,做好本专业技术管理工作,遵守各项管理制度;
(2)建立健全各类机电设备设施技术标准及规程,完善设备安装、检修质量及技术措施;
(3)协助部门对各矿山全面履行技术管理职责,对各矿山(生产装置)机电管理水平的提出专业评估意见;
(4)负责组织编制新建、改扩、优化等一般项目的设计方案,并监督实施;
(5)对外部重大设计方案进行审核、评价,对重大设计变更可行性进行分析、评估,把握好设计质量;
(6)负责新技术开发工作,负责组织新设备设施的设计、选型、调试及验收等工作;负责“降本增效”方案编制;
(7)对各矿山及部门的机电技术人员提供技术支持,并履行培训、考评、考核职责;
(8)负责组织设备事故分析,并提交分析报告;定期提交系统风险分析报告;
(9)完成其他临时性工作任务;
二、任职资格:
(1)大专学历及以上,机电相关专业,中级及以上技术职称优先;
(2)5年以上矿山机电管理工作经验,具有扎实的矿山机电技术基础;
(3)具有较强的执行力和沟通协调能力;