职位要求
职位描述:
1.负责营业区业务员的训练、辅导工作
2.负责公司制度和方案的宣导,推动培训,会议的组织开展
3.营业区内人员管理,差勤管理,费用报销等
4.营业区经理交办的相关工作
职位要求:
1.统招院校全日制本科及以上学历,拥有学士学位
2.踏实严谨、表达清晰,具备思考分析能力,较强的组织协调能力
福利待遇:
1、招聘岗位均为正式员工编制(不涉及保单销售);
2、完善的福利保障:社保五项、公积金、综合福利保障、带薪年假、企业年金等;
3、通畅的晋升渠道,成就个人职业的长足发展;
4、全方位的培训体系:入司培训,在岗培训,干部晋升培训。相关指导人的专业指导及轮岗制度,全面职业经理人的素质训练,打造持续成功的你。