职位要求
一、岗位职责:
1、为顾客提供良好的服务和良好的购物环境,使顾客拥有愉快的用饮体验;
2、门店值班和新员工带训,协助管理门店;
3、坚持遵循所有产品配方为所有顾客提供品质如一的饮料;
4、严格服从店主管的工作分配及要求,重视配合,团队协作性,充满正能量和感染力,制造良好的工作氛围。
二、任职要求:
1、身体健康、仪容仪表干净整齐,性格开朗大方,普通话良好;
2、年龄1828岁为宜,性别不限;
3、为人勤恳、诚信,有良好的服务意识;
4、具有团队精神,良好的责任心以及吃苦耐劳的精神;
5、具备良好的沟通能力;
6、曾在西式连锁餐饮行业工作过优先考虑,欢迎优秀应届毕业生;
7、该职位为公司培养管理方向,入职12个月后考核,考核合格者升为正式训练员;
三、薪资福利:
1、门市员工可享受店内饮料无限畅饮的福利;
2、单休;
3、五险一金;
4、年终奖金;
5、带薪年假;
6、薪资52005700左右,按工时计算,每日常规排班910小时
7、良好的晋升空间:转正后每两个月都有晋升考核,考核合格者可晋升至组长(薪资福利相应提升);
8、齐全的晋升培训课程:完善成熟的培训体系,定期安排学习各阶课程,不断提高服务与管理的能力。