职位详情

1、制定设计企划方案，准确把握品牌整体的产品设计风格；2、分析需求与以往销售数据，结合市场潮流趋势，规划每季产品概念、季节主题、设计方案、季节推广方案等；3、结合品牌定位，产品发展策略，确定商品组合、品类设计、价格计划以及具体商品系列结构的要求；4、提供产品设计明确的市场定位，流行风格，搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料；5、对团队进行定期考核，要求团队按照设计执行方案进行设计，并对团队设计的方案及图稿进行审核，最终确定设计图样；6、做好设计、技术与生产之间的工作协调，控制产品质量和开发成本，严控执行设计预算。任职资格1、服装设计、美术设计类本科及以上学历，对于高端女装有深刻的理解；2、五年以上从事品牌服装设计经验，三年以上品牌女装设计总监工作经验。有知名女装品牌工作经验优先；3、具备良好的创新设计概念及开发能力，掌握服装设计、开发流程及各项工艺知识，熟悉材料、产业、市场和流行趋势；4、具有敏锐的时尚触觉和审美能力，良好的组织及领导能力，能够很好的控制设计节奏、激励设计团队；5、较强的沟通协调能力。