职位要求
岗位职责:
1、负责公司相关部门招聘职位的信息信息发布,广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;
2、通过招聘网站搜集简历,对简历进行分类、筛选;
3、熟悉单位人力资源制度,对应聘人员提出的相关问题进行解答;
4、日常的招聘、面试工作,招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流;
任职资格:
1、女士优先,20--28周岁 未婚。
2、中专以上学历,人力资源、行政管理等相关专业;
3、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。 工作时间:8:30-17:30
薪资待遇: 实习3000-3200,转正3500+奖金,八小时工作制,周末双休,五险一金,免费提供住宿,国家法定节假日休息。
因业务繁忙,有意者请直接打电话!!!