职位要求
1 进料检验管理 1)组织制定进料检验管理制度流程,审核后监督实施;
2)监督按检验基准书对外购件、外协件进行检验与质量判定;
3)监督填写好《检验日报表》、《检验报告》;
4)监督做好不合格品的状态标识与隔离;
5)组织相关部门负责人,对进料不合格品进行评审,做出评审结论。
2 过程检验管理 1)组织制定过程检验管理制度流程,审核后监督实施;
2)监督按检验基准书,做好产品首件确认工作;
3)监督按检验基准书,做好生产过程产品检验和质量判定;
4)监督做好巡检记录、内部C级质量事故报表;
5)监督做好不合格品的状态标识与隔离;
6)组织相关部门负责人对制程过程中的不合格品进行评审,做出评审结论。
3 终检管理 1)组织制定终检检验管理制度流程,审核后监督实施;
2)监督按检验基准书做好入库半成品、成品的检验与质量判定;
3)监督做好不合格品的状态标识与隔离;
4)监督做好终检记录、检验报告;
5)组织做好终检不合格品的评审工作;
6)组织相关部门负责人,做好报废产品的评审。
4 出货检验管理 1)组织制定出货检验管理制度流程,审核后监督实施;
2)监督按检验基准书;做好出货产品的检验和质量判定;
3)监督做好检验日报表、出货检验记录、出货检验报告;
4)监督做好不合格品的状态标识与隔离;
5)组织相关部门负责人做好出货不合格品的评审工作;
6)组织对客户退货产品评审与处理;
7)监督做好超存期成品的复检工作。
5 品质改善管理 1)组织制定品质改善管理制度流程,审核后监督实施;
2)根据品质异常汇总与分析的结果,制定品质改善方案;
3)组织相关部门对品质方案进行讨论与确认,并组织实施;
4)组织相关部门对品质改善方案效果进行验证与确认;
5)定期组织相关部门召开品质改善会议。
6 客诉管理 1)组织制定客诉处理管理制度流程,审核后监督实施;
2)负责督导质保科受理售后服务部的客诉单;
3)根据售后服务部提供的客诉单,组织相关部门进行客诉会议评审;
4)根据评审分析的结果,制定客诉纠正预防措施,并组织实施、跟踪、验证;
5)将评审分析处理结果交售后服务部。
7 供应商品质改善管理 1)组织制定供应商品质改善管理制度流程,审核后监督实施;
2)督导做好供应商品质等数据统计;
3)审核供应商品质改善方案;
4)组织相关部门负责人讨论确认供应商品质改善方案,并组织实施;
5)组织相关部门负责人对供应商的品质改善方案效果进行验证与确认;
6)定期到供应商现场指导供应商品质改善。
8 计量器具管理 1)组织制定计量器具管理制度流程,审核后监督实施;
2)组织做好计量器具管理台账;
3)审核计量器具采购申请单;
4)审核计量器具的校验计划,并督导实施;
5)监督相关部门做好计量器具维护保养工作;
6)监督做好计量器具借用与领用登记;
7)审核计量器具的报废管理。
9 实验室管理 1)组织制定实验室管理制度流程、操作规程,审核后监督实施;
2)根据公司发展需要,做好实验室建设规划;
3)审核实验室设备采购申请单;
4)督导做好实验室设备维护保养与管理;
5)督导做好产品实验的各项测试管理工作;
6)督导编制好各种实验报告,并及时提交;
7)监督科做好实验室资料分类归档及保密工作。
10 体系落实管理 1)组织制定质量管理体系规范,审核后并组织实施;
2)组织编制体系文件,完善体系文件的各项内容;
3)根据体系管理要求,做好体系内部审核和外部审核工作;
4)组织做好公司管理体系的推进与实施工作;
5)组织各部门整改不合格项,并做好效果的验证与确认工作;
6)组织相关部门负责人,做好客户验厂资料的准备;
7)督导定期对质量记录及相关文件资料进行整理、分类、归档,并登记造册;
8)监督做好质量标准及规范的发放登记、回收、归档保存和作废管理。
11 通用职责 1)公司战略协同管理
1.1根据公司发展战略要求,组织制定本部门职能战略,并贯彻执行。
2)预算管理
2.1执行落实公司预算管理要求,组织制定本部门各项预算,并按时提交。
2.2严格按制定的预算标准执行,控制好本部门各项预算,有异常及时反馈与汇报。
3)部门计划管理
3.1根据公司年度经营目标组织拟定本部门年度经营计划、半年度工作计划和月度工作计划,并组织实施;
3.2定期组织对本部门工作计划的执行情况进行分析总结,针对执行偏差情况制定纠正预防措施方案。
4)制度流程建设与执行
4.1组织制定、完善品管部管理制度和流程,并组织执行与落实。
5)部门人力资源日常管理
5.1组织拟定本部门组织架构、定岗定编定员方案;
5.2组织完成本部门岗位说明书的起草、修订和完善、维护工作;
5.3组织本部门做好新员工招聘面试、复试、入职等相关工作;
5.5组织本部门做好员工离职面谈工作;
5.6组织做好本部门人才梯队建设工作;
5.7组织做好本部门员工的绩效管理工作;
5.8组织及时了解本部门员工的思想动态,协助做好员工关系管理和团队建设工作。
6)督导做好本部门信息化系统日常使用及维护工作
7)督导做好本部门档案日常管理
8)完成领导交办的其他工作
三、任职资格
最低学历 本科 专业 机械制造、质量管理相关专业
工作经验 10年以上阀门、卫浴五金、汽摩配制造行业或相关行业企业质量管理经验,其中,5年以上本岗位工作经验,有上市公司或外资企业工作经验优先
资格证书 有质量体系内审员资格证书
知识和技能 熟练掌握质量管理体系、质量管理工具、质量检验、质量管理、计量管理、生产工艺等知识,熟悉质量控制方法、国家国际标准及行业相关标准、质量管理相关法规;熟练掌握计算机基础操作技能,具备较强的写作和办公软件使用技能。
能力素质 诚信正直、敬业、勇于担当、积级主动、学习创新;具备较强的专业能力、领导能力、计划能力、组织能力、沟通协调能力、判断分析能力、执行能力、应变能力、解决问题能力、培养下属能力