职位详情

岗位职责:

1.负责组织和推动公司整体招聘计划的实施与执行；
2.统筹招聘渠道的管理与优化，确保招聘信息的有效发布与传播；
3.组织简历筛选、候选人邀约及面试流程的协调与跟进；
4.协助搭建和维护人才库，提升人才储备质量；
5.配合各部门完成人员需求对接与招聘结果反馈。


任职要求:

1.具备良好的沟通协调能力，能够高效推进招聘流程；
2.有较强的责任心和执行力，能承担一定的工作压力；
3.熟悉招聘流程及相关操作，具备一定的人力资源实务经验；
4.具备团队协作意识，能够积极配合部门内外相关工作；
5.学习能力强，能持续优化招聘方法与工作效能。
工作地点：江西-九江市-湖口县。