职位要求
工程部经理
岗位职责:
1. 根据公司战略目标,制定工程部年度工作计划并组织实施;
2. 负责工程项目的技术方案审核与资源调配,确保项目按时保质完成;
3. 领导技术团队开展新工艺、新技术的研究与应用,提升部门技术竞争力;
4. 统筹团队建设与管理,优化人才结构,推动员工技能提升与绩效改进。
任职资格:
1. 本科及以上学历,理工科相关专业,具备5年以上工程管理经验;
2. 熟悉行业规范及相关法规,具备较强的项目管理与技术研发能力;
3. 优秀的沟通协调与团队管理能力,逻辑思维清晰,具备问题解决能力;
4. 具备良好的英文能力,能阅读技术资料。
绩效考核:
依据项目完成情况、团队绩效及创新成果进行综合评估。
培训发展:
提供管理技能与专业技术培训,支持员工职业成长。
岗位晋升:
表现优异者可晋升为高级经理或跨部门管理岗位。