职位要求
1.全面运营管理 负责门店的日常运营,包括销售客服仓储及财务等各个环节,确保门店高效运转。
2.业绩目标达成 带领团队冲刺并完成公司下达的销售及利润指标,对门店业绩负全责。
3.团队建设与激励 招募培训激励与管理店员,打造一支有战斗力有凝聚力的金牌销售团队。
4.顾客关系维护 处理重大客诉,提升顾客满意度与忠诚度,塑造门店的良好口碑与品牌形象。
5.市场洞察与营销 分析本地市场动态与竞争对手,主动出击,策划并执行有效的店内促销活动。
6.商品与陈列管理 负责库存管理商品陈列及店容店貌,营造最佳的顾客购物体验。
1.经验 3年以上家电零售行业经验,至少1年门店管理或团队领导经验,有出色的销售业绩证明。
2.能力
1)领导力 能够点燃团队热情,知人善用,是团队信赖的主心骨。
2)经营意识 对数据敏感,懂得如何分析报表控制成本提升利润。
3)沟通专家 出色的沟通协调能力,能妥善处理内外部各类关系。
4)问题解决者 面对挑战和压力,总能找到解决问题的办法。
3.特质 强烈的责任心积极进取的精神结果导向。