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职位要求

岗位职责：负责餐厅日常运营管理，确保餐厅服务质量和盈利能力；制定餐饮菜单及价格策略，管理食材采购和库存管理；负责员工招聘、培训和考核，确保团队协作顺畅；负责餐厅环境卫生和安全管理，保持良好的消费体验。
任职资格：具有餐饮管理相关专业背景，有2年以上餐饮行业管理经验；熟悉餐饮行业市场，有较强的市场洞察力和营销策略；具有良好的沟通和协调能力，能够有效领导团队；具备优秀的服务意识和客户导向，能够解决各类问题和投诉。