岗位职责:
一、战略规划与管理
参与制定公司战略:与总经理及高层管理团队紧密合作,参与公司战略规划的制定,确保土石方剥离业务的发展方向与公司整体战略保持一致。
业务规划:根据公司战略,制定土石方剥离业务的年度、季度及月度经营计划和目标,并监督计划的执行与调整。
二、市场拓展与项目管理
市场分析与开发:负责分析土石方剥离市场的趋势、竞争态势及客户需求,制定市场拓展策略,并带领团队开展市场开发工作。
项目管理:负责土石方剥离项目的全过程管理,包括项目立项、方案设计、招投标、合同签订、施工组织、进度控制、质量控制、安全管理及项目验收等环节。
客户关系管理:建立和维护与客户的良好关系,了解客户需求,提供满意的服务,扩大客户基础。
三、团队建设与管理
团队组建:根据业务需要,组建高效、专业的土石方剥离业务团队,包括项目经理、技术人员、施工人员等。
培训与指导:定期组织团队成员进行业务培训和技术交流,提升团队的专业能力和服务水平。
绩效考核:建立科学的绩效考核体系,对团队成员的工作表现进行客观评价,激励团队成员的积极性和创造力。
四、风险管理与合规性
风险评估:对土石方剥离业务中可能遇到的风险进行识别和评估,制定风险应对措施,确保业务平稳运行。
合规性管理:确保公司的土石方剥离业务符合国家法律法规、行业标准及公司内部规章制度的要求,避免违法违规行为的发生。
五、财务管理与成本控制
预算管理:参与制定土石方剥离业务的预算计划,监督预算执行情况,确保业务成本控制在合理范围内。
成本控制:通过优化施工方案、提高施工效率、降低材料消耗等手段,有效控制土石方剥离业务的成本。
六、其他职责
沟通协调:与公司内部其他部门保持密切沟通与合作,确保土石方剥离业务的顺利开展。
决策支持:为总经理及高层管理团队提供土石方剥离业务方面的决策支持和建