职位要求
工作内容:
1、负责执行仓库流程工作,仓库收、发、保管、处置工作严格按照流程执行;
2、负责寄存物料的日常管理工作;
3、负责管辖物资保管工作,做到账、物、卡相符;
4、负责管辖物资储存工作,组织装卸,送入对应库房,堆放整齐,库房内干净、整洁、标识到位;
5、负责管辖物资收货工作,按验收制度组织收货,对物资进行初验,登记危废和寄存物料手工和电子台账,收集供应商的送货单、质检单,核对物料品名、数量、批号等信息,按制度请验;
6、负责管辖物资发货工作,发货遵循先进先出原则,涉及指定批号的物资,执行批号原则,确保物资产品、数量与流程一致;
7、负责管辖物资储存期外和不合格品处理工作,按规定流程处理,确保处理安全、合理、节约;
8、负责协助管辖仓库设施的申报和维护,确保仓储设备在适合的储存条件下正常运转或确保仓储设备在使用的有效期范围内,设备故障时本部门无法维修或涉及特种作业的情况,及时报备相关部门维修;
9、协助管辖仓库的检查、审计的解释、应对和整改工作;
10、负责管辖物资的日常、年度和不定期盘点、抽查工作;
11、负责按要求记录管辖区域的数据,比如温湿度、捕鼠点、灭蚊灯、消防点检等;
12、负责管辖仓库的报表或数据更新,确保数据真实、准确、及时;
福利待遇:
1、以上岗位年薪六至十五万;本科硕士当地政府另补贴一千到五千每月+返还个人五险部分,购房补贴二十至三十万;博士政府提供四千每月,购房六十至七十万补贴。
2、公司为所有员工缴纳五险一金;
3、提供食宿:餐补四百每月,提供一到两人间免费住宿、上下班班车接送;
4、国家法定节假日、三节福利、高温补贴、带薪年假和探亲假、免费年度体检;
5、定期培训(专业技能培训、职业资格类培训、管理者培训),良好学习氛围,为您的成长匹配优质资源;
6、各大人才发展平台,每年调薪晋升通道,实现干部年轻化,给您描绘看得见的未来;