职位要求
岗位职责及要求:
1、洞察消费者需求,提供创意性解决方案,营造最佳的消费体验;
2、维护店面视觉陈列,开展对外培训课堂及售后服务等;
3、掌握产品及市场活动最新动态,提升消费者满意度,提升品牌形象;
4、培训、辅导门店员工,提升团队专业性、销售能力、门店运营能力;
薪酬福利:
1、底薪+绩效+补贴+年终奖(1-7月) 月收入6K+ 年收入9万+;
2、一年两次人岗调薪机会,频率高机会多;
3、月休8天,做五休二;
4、浙江分部门规模1600+人,提供数十个岗位,晋升转岗空间大;
5、全国调动、海外工作发展机会;