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2025-01-19

职位发布人

骆经理

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北京掌上先机网络科技有限公司HR

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职位要求

工作职责:
1、人力资源部不同项目组进行轮岗,协助完成日常工作,如薪酬、员工关系、招聘、培训等;
2、协助与业务部门的日常沟通,流程跟进,数据统计分析;
3、部分文案策划,项目调研工作;
任职资格:
1、统招本科及以上学历,专业不限,优秀毕业生优先;
2、皮实、乐观开朗、认真勤奋、逻辑清晰、喜欢抽丝剥茧,乐于分析事物本质。

北京掌上先机网络科技有限..

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