职位详情

一、职位描述：

1、执行公司制度，接受部门工作安排；

2、协助部门负责人编制部门管理制度、工作计划、业务流程；

3、协助部门负责人对制度、计划执行进行考核；

4、完成业务统计与合同档案管理及部门人员费用开支的统计；

5、市场信息汇总与综合分析；

6、招投标管理；

7、本部门行政后勤管理；

8、完成领导安排的其他工作。

二、任职要求：

1、专科及以上学历，有财务会计专业的基础的优先；

2、接受应届毕业生，无经验亦可。

三、福利待遇：

1、五险一金（五险