职位标准:
1、该职位要全面负责公司的市场运作和管理
2、参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理,推动公司销售业务,推广公司产品,组织完成公司整体业务计划,建立公司内部信息系统,推进公司研发、销售、生产、品质、财务、行政、人力资源的管理;负责协调各部门工作
3、建立有效的团队协作机制,维持并开拓各方面的外部关系,管理并激励所属部门的工作绩效。
任职要求:
1、10年以上工作经验,5年以上高级管理经验
2、本科以上学历,技能:出众的领导管理才能和良好的商业理念,管理类相关专业,受过管理学、财务管理、企业运营管理、领导艺术、生产作业管理等知识培训
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