职位要求
行业:人力资源服务行业
主营产品:
1、招聘服务:提供企业招聘解决方案,包括人才推荐、面试安排等。
2、培训服务:提供企业员工培训课程,定制化培训方案。
3、人才管理服务:提供企业人才管理系统,包括员工档案管理、绩效考核等。
岗位职责:
1、根据公司战略部署,完成销售任务,开拓大客户市场。
2、维护已有大客户关系,了解客户需求,提供专业服务方案。
3、进行市场调研分析,开展客户分类挖掘,达成合作协议。
4、组织大客户相关活动,提升客户满意度,促进业务发展。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销、人力资源管理等相关专业优先。
2、具有至少一年以上大客户销售经验,熟悉人力资源服务行业。
3、具备良好的沟通能力和谈判技巧,有责任心和团队合作精神。