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康睿建筑人事主管

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职位要求

岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作

任职要求：
1、身体健康，年龄在45岁以下；
2、2年以上工作经验，具备中级以上电工证；
3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

阳江市康瑞建筑有限公司

电力建设/工程类

50 - 99人

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