职位要求
工作内容：
1、参与公司有关重大决议规章及其他重要法律文件的合法性审查。
2、负责检查监督合同履行情况。协调解决合同履行过程中出现的法律问题，尽量避免合同纠纷产生。
3、负责起草，审核规范各类合同文本。
4、负责解答、协助咨询公司及各部门的法律事务。
5、负责代表公司参与法律事务的协商，调解，诉讼与仲裁活动。解决公司有关经济往来中的法律事务。
6、组织实施对公司员工的法律宣传、培训工作。
7、公司及部门内部其他相关的法律事务。
岗位要求：
1、法学专业本科及以上学历，有2-3年工作经验。（重点大学法学院本科以上学历，通过国家司法考试者优先）
2、熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策。
3、有处理经济纠纷，劳动关系纠纷等相关经验。
4、文笔流畅，语言表达能力强。
5、具备良好的沟通能力和谈判技巧。
6、具有较强的学习和适应能力，良好的团队合作精神。
7、有良好的职业操守，法律思维严谨、逻辑性强，正直、诚实、公正。
