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会计学、审计学、财务管理、工商税务管理等专业。

招聘资格条件
（一）基本要求。①认可中国安能建设集团企业文化和价值观，具有高度责任感，富有团队合作精神，志愿到局公司所属单位工作并服从组织分配。②思想进步，品行端正，有较强责任心与服务意识。③成绩良好，遵纪守法，没有违法违规记录，无不良嗜好。④体检合格，身体素质好，无心理疾患，能吃苦耐劳，具备良好的沟通能力。
（二）专业要求。专业对口，所学专业满足公司发展战略需求，具备扎实的专业理论知识，实践能力较强。
（三）学历要求。参加全国普通高等学校（含研究生培养单位）招生统一考试录取的全日制普通高等学校应届毕业生（统招二本以上、2020年1月至7月期间取得毕业证和学位证），能按时取得本科及以上学历和学位。
（四）年龄要求。大学本科生、硕士研究生、博士研究生年龄分别不超过24、29、34周岁（截止入职当年8月31日），个别公司特别需要专业的优秀毕业生可适当放宽年龄1-2岁。

薪酬待遇
（一）工资待遇。所有毕业生经公司面试合格后才能正式录用。一旦录用，公司将提供在当地富有竞争力的薪酬待遇及良好的教育培训机会。
（二）福利体系。公司立足当前，兼顾长远，努力保障员工全面的生活品质，公司的福利体系主要有以下几项：①五险二金：公司为2018年军转企单位，目前尚不能购买企业年金，在可以购买企业年金时，按公司政策规定，为员工购买企业年金；②通讯补助：按月发放员工通讯补助费；③带薪年假：按照公司休假制度，员工享受带薪休假；④定期体检：每年公司组织员工体检，费用由公司承担；⑤提供食宿：公司未出相关规定前，为员工免费提供食宿