职位要求
岗位职责:
1、咨询电话接听、在线咨询解答,与学员沟通、介绍课程。
2、统筹教务部日常运行维护,课上巡课,课下监督管理,根据学员对教师上课情况的反馈,对课程中存在的问题进行及时处理。
3、结合任课老师制定教学计划,不断改进教学方法,提高教学水平和质量。
4、在服务基础上,完成学生课时续费的任务。
5、将学员的报名信息进行详细、准确登记,并及时安排课程申报、资料整理等。
任职要求:
1、3年以上培训学校教务管理工作经验,具备扎实的专业水平
2、对会计、教资方面课程熟悉,能抓住考题考情考点方向。
3、熟练使用常用办公软件。
4、热爱工作,认真负责,善用沟通,仔细耐心,学习能力强。