职位要求
岗位职责:1、 负责出差到区域内各地加盟商店面进行支持工作;2、 负责店面顾客的接待工作,为顾客详细介绍公司品牌、产品及当下相关活动优惠信息;3、 负责客户下单后的跟进工作,及相关的售后跟进;4、 协助上级领导完成店面各类管理报表的填写工作,及对店面形象的维护。任职要求:1、 20周岁以上,大专或以上学历,专业不限,有店面导购、营业员等工作经验者优先;2、 能适应长期出差,以两、三个月为周期,提供食宿、交通费、差旅费等;3、 具一年以上家居用品或耐用消费品销售工作经验,有从事定制家居行业销售工作者优先;4、 热情开朗、形象良好,服务态度佳,良好的沟通表达能力和责任心,能够熟练操作电脑;5、 有意向往市场销售及管理方面发展者、优秀的应届毕业生可优先考虑。公司福利:1、薪酬福利:为员工提供富有竞争力的薪酬体系并每年对员工进行年度薪酬调整。2、有薪假期:正式员工享有带薪产假(陪)、婚假、丧假、病假、带薪年假及奖励性年假。3、社会保险:五险一金4、晋升机制:公司设立良好的晋升机制并提供内部招聘、职位轮换机会。5、成长与职业发展:人力资源部为所有岗位建立了成长模式和职业发展通道,并以顾问形式为员工提供成长建议。6、节日贺礼:公司在传统佳节派发节日礼品以增添节日气氛。7、生日派对:员工过生日公司生日派对及贺卡以表祝福。8、员工锻炼:公司不定期组织各项体育比赛活动,如篮球、羽毛球、乒乓球等。9、旅游及拓展培训:公司会组织安排旅游或拓展培训项目,以提高同事间的凝聚力。