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员工关系专员(J10448) 1-2/月

北京经验不限本科均可

2026-11-14

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职位要求

1. 管理和优化公司的员工关系管理体系,健全员工关系管理模块相关制度；2. 负责员工争议、投诉、仲裁的处理,应对国家社保相关部门的稽查审计工作；3. 负责员工各项手续办理,并对于员工关系方面的问题进行汇总,并分析潜在的劳动用工风险,及时解决问题规避风险；4. 负责员工档案、信

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