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1、负责数据整理汇总工作，部门文件的整理和保管；2、负责完成部门报账、报销等日常工作；3、做好会议记录，整理各项会议记要，并将有关的会议任务传达到有关部门，并跟踪落实到位；4、负责协助部门负责人进行员工管理工作，包括员工考勤汇总、人员通讯录更新、员工工资计提等；5、上级领导安排的其它工作。岗位要求1、大专以上学历，专业不限；2、实习期至少为半年，实习期结束后提供转正机会；3、细心、有耐心，具有团队精神；4、良好的沟通能力，有责任心；5、熟悉办公软件的基本使用。

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