职位详情

岗位职责：1.开展现场调研，制定地区及渠道规划；2.制定经销门店业务改善计划，并推动经销商落实业务计划；4.组建并管理业务队伍，辅导业务代表改进工作方法，监控业务执行进度；5.培训和提升经销商的业务人员素质能力；6.协助经销商解决业务中的重大问题；任职要求：1.35周岁以下，大专或以上学历，优秀者可酌情放宽；2.具备良好的沟通表达和协调管理能力；3.具备较强抗压能力、执行力及目标达成能力；4.有较强成就意识，能够推动经销商达成任务目标；5.熟悉常用办公软件，具备数据处理能力；6.能适应不定时出差；注：该岗位要求常驻地在淮安盱眙