职位详情

岗位描述：
1、负责建立合同管理体系，制订与完善合同管理制度；
2、负责编制常用合同范本，起草重大合同文本，制定与更新标准合同文本库；
3、负责对合同进行合规性审查；
4、负责合同的签订、履行、跟踪和存档等工作;
5、负责对合同的签订、履行情况进行统计和分析，并形成月报制度；及时掌握合同的履
行、变更、终止情况，并与相关部门沟通，确保公司利益不受损失;
6、参与重大合同谈判，提出合同相关的风险防范措施；
7、负责科学、规范管理合同档案，保证查阅方便，保证档案管理的机密性与安全性；
8、负责协调内、外业务往来的合同纠纷处理,提出解决和处理纠纷的建议;
9、组织合同有关的业务培训，以“重合同，守信用，懂法律”为主题，讲解合同基本法
律知识及有关合同法规政策，树立业务人员对合同的法律意识;
10、合同用章的管理；
11、协助对招标文件中的合同条款进行审查和提出意见，并负责招标时所需准备材料的
提供、密钥账号办理、标书的编制及招标保证金结算等相关准备工作；
12、协调审计监察部、证券部、财务部、采购部及其他相关单位的工作；
13、做好领导交办的临时性工作。
任职要求：
1、年龄35周岁以下；
2、统招本科及以上学历，法律类专业；
3、熟练掌握相关法律知识，有较强的沟通、协调、管理能力；能够熟练操作办公自动化软件和ERP软件；有一定的文字表达能力。