职位要求
岗位职责：
1、负责公司相关部门招聘职位的信息信息发布,广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；
2、通过招聘网站搜集简历，对简历进行分类、筛选；
3、熟悉单位人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答；
4、日常的招聘、面试工作，招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流；
任职资格：
1、女士优先，20--28周岁 未婚。
2、中专以上学历，人力资源、行政管理等相关专业；
3、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。 工作时间：8：30-17：30
薪资待遇： 实习3000-3200，转正3500+奖金，八小时工作制，周末双休，五险一金，免费提供住宿，国家法定节假日休息。
因业务繁忙，有意者请直接打电话！！！
