职位要求
职位描述：
1、 负责制定公司行政管理相关制度及工作流程，根据公司发展战略规划，组织编制公司各项行政计划；对公司日常行政服务细化、优化及提升；
2、 行政团队建设及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、 负责组织行政、后勤、保洁工作等的指导、协调、监督和管理；
4、 负责公司重要会议、重大活动的组织筹备工作，接待公司重要来访客人，处理行政方面的重要函件；
5、 负责对公司固定资产、办公用品、档案等工作进行整体管理和监督、指导；
6、 负责与政府部门、合作单位、所属各机构及其他外部关系保持良好的合作和沟通；
7、 组织和推动企业文化建设，维护企业社会形象；
8、 积极与其他职能部门进行日常的沟通和交流，配合开展工作；
任职资格：
1、大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业；
2、具有5年以上行政管理、3年以上同岗位工作经验；
3、形象气质佳，优秀的语言表达能力、沟通能力、协调能力，较强的领悟力和执行力；
4、拥有移动互联网从业经历者优先；
年龄要求：40岁以下
试用期工资：不低于正式录用工资的80%
正式录用工资：面议
工作时间：每天7.5小时
休息制度：大周双休，小周单休，法定节假日放假
福利待遇：享受婚假、丧假、产假，节日礼品，工作满一年带薪休假
社会保险：五险
