职位要求
负责;
公司营销策略执行,所辖区域业务开发管理工作,配合上司整体工作计划制定;沟通和管理所属客户。
要求:
能吃苦耐劳,性格外向,具有较强的沟通能力语言表达能力,和分析判断能力。
有团队精神,抗压能力强
具有良好的服务意识及工作热情
我们坚信: 一流的人才是建设一流企业的基础;
我们认为:胜任本职工作的就是人才,创新开拓的就是优秀人才
我们坚持:“三个留人”——事业留人、待遇留人、文化留人。
我们保持专业与热情,更保证对员工的尊重。
我们倡导并努力的
忠诚-对职业、岗位、客户的忠诚 ;
激情-为工作投入激情,对公司充满信心 ;
合作-团结协作,团队精神;
奋斗-不畏艰辛,充满斗志。